Alle Trainings sind auch online per Videokonferenz möglich
Alle Trainings sind auch online per Videokonferenz möglich
Kennen Sie das? Belastende Telefonate, Mitarbeiterausfälle, unerwartete Komplikationen bei Aufträgen, private Sorgen. Irgendwann ist es einfach zu viel. Sie fahren aus der Haut. Oder fressen den Ärger in sich hinein. Ihr Stresspegel aber bleibt den ganzen Tag hoch. Die Stimmung im Betrieb und später zuhause ist im Keller. Aufträge laufen schief. Sie verlieren Geld und Kunden. Mitarbeiter ziehen sich zurück. Kündigen innerlich und gehen von heute auf morgen. Sie schlafen nachts schlecht. Gesundheitsprobleme häufen sich. Viel Kraft geht auch täglich verloren, weil Konflikte im Team unlösbar scheinen und die immer gleichen destruktive Streit-Abläufe zermürben. In jedem Fall: So kann es nicht weitergehen.
Das wünschen Sie sich als Führungskraft im Handwerk
• auf belastende Situationen mit mehr Gelassenheit reagieren zu können
• sich in Auseinandersetzung regulieren zu können
• Konflikte mit Kunden und Mitarbeitern schneller lösen zu können
• Zugang zu Ihrem „Werkzeugkasten“ für Ihr Wohlbefinden zu haben
• sich vor Mitarbeiterverlust und Dauerärger mit Kunden zu schützen
• Ihre persönliche Resilienz zu steigern und erfüllterer, gesünder leben
Für diese Ziele haben wir seit vielen Jahren unseren Schwerpunkt „Resilienz erhöhen für Handwerker im Alltag und in Konflikten“ entwickelt.
Damit erfahren unsere Kunden spürbare Unterschiede für Ihren Alltag. Sehr persönliche, tief gehende maßgeschneidertes Trainings für Sie als Unternehmerin und Unternehmer, mit Ihrem Partner oder Partnerin, mit Ihren Meistern, wichtigen Mitarbeitern in Schlüssel-Funktionen. Mit dem individuellen Stress-Profil erfährt jeder seinen ganz eigenen Zugang zu Gelassenheit und Stabilität. Diese Erfahrungen sind oft ein Wendepunkt im Umgang mit sich selbst.
Das wünschen Sie sich als Führungskraft im Handwerk
• auf belastende Situationen mit mehr Gelassenheit reagieren zu können
• sich in Auseinandersetzung regulieren zu können
• Konflikte mit Kunden und Mitarbeitern schneller lösen zu können
• Zugang zu Ihrem „Werkzeugkasten“ für Ihr Wohlbefinden zu haben
• sich vor Mitarbeiterverlust und Dauerärger mit Kunden zu schützen
• Ihre persönliche Resilienz zu steigern und erfüllterer, gesünder leben
Für diese Ziele haben wir seit vielen Jahren unseren Schwerpunkt „Resilienz erhöhen für Handwerker im Alltag und in Konflikten“ entwickelt.
Damit erfahren unsere Kunden spürbare Unterschiede für Ihren Alltag. Sehr persönliche, tief gehende maßgeschneidertes Trainings für Sie als Unternehmerin und Unternehmer, mit Ihrem Partner oder Partnerin, mit Ihren Meistern, wichtigen Mitarbeitern in Schlüssel-Funktionen. Mit dem individuellen Stress-Profil erfährt jeder seinen ganz eigenen Zugang zu Gelassenheit und Stabilität. Diese Erfahrungen sind oft ein Wendepunkt im Umgang mit sich selbst.
Oder rufen Sie an unter +49 (0)821 57 31 17
Oder rufen Sie an unter +49 (0)821 57 31 17
Mehr Gelassenheit und innere Stabilität, mehr Kontrolle und Lösungsfähigkeit in Stress-Situationen für Sie und Ihr Führungs-Team.
Das bring es Ihnen und Ihrem Team
Trainingsinhalte
Hier geht’s an’s „Eingemachte“… Wir öffnen für Sie unseren Koffer voller erprobter Lösungswerkzeuge bei Auseinandersetzungen, Streits und Konflikten.
Das bringt es Ihnen und Ihrem Team
Trainingsinhalte:
Die firmeninternen Praxistrainings (als Präsenztraining) finden im Umfeld unserer Kunden statt, entweder in den eigenen Räumlichkeiten oder einem angemieteten Seminarraum in einem Hotel. Die Organisation des Seminarraums, der Seminartechnik und der Teilnehmer-Verpflegung liegt beim Kunden. Trainingsgruppen maximal 10 Teilnehmer. Trainingstermine nach Vereinbarung Montag bis Samstag.
Minimal 1 ganzer Trainingstag. Aufbau- oder Auffrischungstrainings nach Vereinbarung. Trainings sind von 08.00 – 16.00 Uhr oder 09.00 – 17.00 Uhr, mit kurzen Vormittags- wie Nachmittags-Pausen und einer Mittagspause. Bei Online-Trainings können auch kürzere Trainingszeiten vereinbart werden.
Oder rufen Sie an unter +49 (0)821 57 31 17
Oder rufen Sie an unter +49 (0)821 57 31 17
In meinen Beratungsgesprächen und Workshops erlebe ich immer wieder, dass jedes Handwerksunternehmen sich so entwickelt, wie es die Führungskräfte zulassen. Wie ist Ihre ureigene Firmenkultur? Würden Sie sich selbst in Ihrem Unternehmen für eine Ausbildung bewerben? Ist Ihr Unternehmen ein guter „Place to live“?
Alles fängt bei Ihnen als Unternehmerin und Unternehmer an. Wie Sie mit sich und anderen umgehen. Wie Sie Ihrem Team ermöglichen, ihr eigenes Potenzial zu leben. Hierbei spielt eine entscheidende Rolle, wie Ihr Umgang mit Ihren Stärken, Schwächen und Ressourcen ist. Wie hoch Ihre Widerstandskraft ist. Im Austausch mit meinen Kunden ist es für mich sehr erfüllend, mit meinen langjährigen Erfahrungen und frischen Ideen neue Entwicklungen anzustoßen. Die Umsetzung im Training ist dann auf gutem Fundament.
Die Führungskräfte in unseren Resilienz-Trainings merken schnell, dass ich ihre Welt aus eigener Erfahrung als früherer Inhaber einer Bodenlegefirma und gelernter Handwerker gut kenne. Weil die Beispiele passen, öffnen sie sich. Mir gelingt es, im Seminar Neugier und dabei eine Atmosphäre von humorvoller Entspanntheit zu erzeugen. Dann öffnen sich die Köpfe und Herzen wie von selbst. Humor, Wohlwollen und Offenheit als Grundstimmung ist mir wichtig im Seminartag. Unsere Teilnehmer profitieren von meinen Erfahrungen in punkto Menschenkenntnis und Stress-Management. Und viele spannende Fakten aus der immer aktuellen Resilienz-Forschung kommen meinen Teilnehmern ebenso zugute, die ich als zertifizierter Resilienz-Trainer (persolog®) weitergeben kann.